SEMINAR

人事評価クラウドのbeep人事が、毎回ゲストスピーカーをお呼びして、オンラインでセミナーを開催します。
成果が見えづらい職種の評価はどうすべき？良い人材がすぐに退職してしまう風土を変えるには？人事評価制度の導入や、見直しに役立つ具体例をぜひお持ち帰りください。

初級セミナー｜人事業務のDX化を進めたい企業様向けセミナー

2021年2月8日(月) 13：00~ 参加費無料

コロナ禍においてこれまでの働き方が大きく変わっている中、テレワーク下でも機能する「OKR」について話します。業務の進捗や成果が見えづらい、評価をどのようにしたらいいかわからないという企業様向けに「OKR」とはどんなものなのかや導入するメリットなどをご説明いたします。

こんな方にお勧めのセミナーです

  • 人事担当役員、マネジメント層の皆様
  • 社員の生産性を高めたい
  • 経営戦略と合わせた人事評価制度を検討している
  • 新しい働き方における目標管理の在り方を検討している方
  • 現状の人事評価制度自体に悩みがある

登壇スピーカーのご紹介

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西田 尚広 Naohiro Nishida

beepnow systems株式会社　代表取締役副社長

2008年に野村證券株式会社に就職。ウエルスマネジメント部門にて超富裕層の資産アドバイザリーを5年間務める。その後、多くの顧客からの後押しもあり、学生時代から抱いていた起業という目標を果たすべく独立。プライベートアドバイザリー事業をスタートし、シンガポール、日本、アメリカを拠点に活躍。国内外のプライベートバンクとも太いパイプを持つ。 中小企業オーナーの資産形成をサポートし、その知識と経験を生かし、企業を支える産業用システム、及びブロックチェーンシステムの開発、マネジメントをスタート。

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和田 千弘 Yukihiro Wada

米国beepnow inc 　会長 和田千弘

第一勧業銀行、大蔵省、マッキンゼー・アンド・カンパニーを経て、アドバンテッジパートナーズのディレクター、インターブランドジャパン代表取締役社長CEO、グーグル日本法人 事業戦略部門長 兼 分析統括責任者などを歴任。 2018年、株式会社すかいらーくホールディングス取締役常務執行役員 CMO兼 CTO。
2020年、beepnowに参画。1992年、東大法学部卒。2001年、マサチューセッツ工科大学 (MIT) スローンスクール経営学修士 (MBA) 取得

中級セミナー｜OKRに興味のある導入を検討している企業様向けセミナー

2021年2月10日(水) 13：00~ 参加費無料

Googleなどシリコンバレーの大企業などでも採用されている人材マネジメントのフレームワーク「OKR」と「1on1」。成長企業がこれらを採用する理由とは？OKR導入メリット、実際の企業の豊富な導入事例を紹介しながらわかりやすくお伝えします。導入にあたって「OKR」の基本的な考え方やどのような流れで導入すべきかを説明いたします。本セミナーでは成長企業がどのように「OKR」と「1on1」を活用し、人事戦略を立てているのかについて語り尽くします。

こんな方にお勧めのセミナーです

  • 人事担当役員、マネジメント層の皆様
  • 社員の生産性を高めたい
  • 経営戦略と合わせた人事評価制度を検討している
  • エンゲージメント向上できる人事評価ツールを探している
  • 現状の人事評価制度自体に悩みがある

登壇スピーカーのご紹介

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西田 尚広 Naohiro Nishida

beepnow systems株式会社　代表取締役副社長

2008年に野村證券株式会社に就職。ウエルスマネジメント部門にて超富裕層の資産アドバイザリーを5年間務める。その後、多くの顧客からの後押しもあり、学生時代から抱いていた起業という目標を果たすべく独立。プライベートアドバイザリー事業をスタートし、シンガポール、日本、アメリカを拠点に活躍。国内外のプライベートバンクとも太いパイプを持つ。 中小企業オーナーの資産形成をサポートし、その知識と経験を生かし、企業を支える産業用システム、及びブロックチェーンシステムの開発、マネジメントをスタート。

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和田 千弘 Yukihiro Wada

米国beepnow inc 　会長 和田千弘

第一勧業銀行、大蔵省、マッキンゼー・アンド・カンパニーを経て、アドバンテッジパートナーズのディレクター、インターブランドジャパン代表取締役社長CEO、グーグル日本法人 事業戦略部門長 兼 分析統括責任者などを歴任。 2018年、株式会社すかいらーくホールディングス取締役常務執行役員 CMO兼 CTO。
2020年、beepnowに参画。1992年、東大法学部卒。2001年、マサチューセッツ工科大学 (MIT) スローンスクール経営学修士 (MBA) 取得

上級セミナー｜OKRを導入したが上手く行かなかった企業様向けセミナー

2021年2月12日(金) 13：00~ 参加費無料

成長企業はどのように「OKR」と「1on1」を導入しているのか、OKRを導入して効果があった企業がどのように戦略を立てているのかをわかりやすくお伝えします。これらのフレームワークは導入するだけで必ず上手くいくということはありません。導入にあたって失敗してしまう要因やスムーズな導入方法など、成功へ導くレクチャーをいたします。

こんな方にお勧めのセミナーです

  • 人事担当役員、マネジメント層の皆様
  • 社員の生産性を高めたい
  • 経営戦略と合わせた人事評価制度を検討している
  • ジョブ型人事評価を検討中の方
  • 現状の人事評価制度自体に悩みがある

登壇スピーカーのご紹介

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西田 尚広 Naohiro Nishida

beepnow systems株式会社　代表取締役副社長

2008年に野村證券株式会社に就職。ウエルスマネジメント部門にて超富裕層の資産アドバイザリーを5年間務める。その後、多くの顧客からの後押しもあり、学生時代から抱いていた起業という目標を果たすべく独立。プライベートアドバイザリー事業をスタートし、シンガポール、日本、アメリカを拠点に活躍。国内外のプライベートバンクとも太いパイプを持つ。 中小企業オーナーの資産形成をサポートし、その知識と経験を生かし、企業を支える産業用システム、及びブロックチェーンシステムの開発、マネジメントをスタート。

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和田 千弘 Yukihiro Wada

米国beepnow inc 　会長 和田千弘

第一勧業銀行、大蔵省、マッキンゼー・アンド・カンパニーを経て、アドバンテッジパートナーズのディレクター、インターブランドジャパン代表取締役社長CEO、グーグル日本法人 事業戦略部門長 兼 分析統括責任者などを歴任。 2018年、株式会社すかいらーくホールディングス取締役常務執行役員 CMO兼 CTO。
2020年、beepnowに参画。1992年、東大法学部卒。2001年、マサチューセッツ工科大学 (MIT) スローンスクール経営学修士 (MBA) 取得

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